Unsere Zukunftsperspektiven sind bestens und wir teilen sie auch gerne. So haben wir nicht nur Lösungen für eine der größten Herausforderungen, vor der die Welt aktuell steht: die Müllproblematik – wir lösen diese auch direkt vor Ort gemeinsam mit unseren Kunden. Internationales Teamwork ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur und gibt unserer täglichen Arbeit eine spannende, globale Perspektive. Mit unseren Produkten und Services machen wir den Planeten ein Stück sauberer, reduzieren Probleme und verbessern so die Lebensqualität von vielen.

• Als Produktmanager: in für Mobile Abfall-Aufbereitungssysteme analysieren Sie das Marktumfeld,
• leiten Produktkonzepte ab,
• klären Spezifikationen für mobile Shredder und Recycling-Lösungen mit unseren Partnern ab,
• erstellen Lastenhefte für die Produkt- und Systementwicklung, sowie
• begleiten die Umsetzung von Entwicklungsprojekten.
• Sie setzen sich intensiv mit den Markttrends auseinander und leiten entsprechende Produktpflegemaßnahmen (Life-Cycle-Management) ab und
• erstellen produktspezifische Marketing- und Verkaufsunterlagen.
• Sie unterstützen auch den Vertrieb im Verkaufsprozess.

• Kombinierte technische und betriebswirtschaftliche Ausbildung (bspw. HTL Maschinenbau/Elektrotechnik und Studium Produktmanagement/BWL oder kaufmännische Grundausbildung und Studium Maschinenbau/Elektrotechnik)
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement (wünschenswert im Bereich erklärungsbedürftiger Investitionsgüter)
• Reisetätigkeit im Ausmaß von ca. 30% vorstellen
• Sehr gute Englisch-Kenntnisse (in Wort und Schrift)
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke

• Langfristige Zusammenarbeit in einem professionellen Team eines stark wachsenden Familienunternehmens, in dem Umweltschutz großgeschrieben wird
• Sichere Arbeitsplätze mit Entwicklungsperspektiven
• Neuer Standort – Arbeitsplätze am aktuellsten Stand der Technik
• Vergünstigte Mahlzeiten in der hausinternen Kantine mit Frischküche
• Abwechslungsreiche und spannende Betätigungsfelder
• Parkplätze mit E-Ladestationen, gute Verkehrsanbindung
• Kontinuierliche Weiterbildung und Qualifizierung durch interne und externe Schulungen
• Flexibles Arbeitszeitmodell sowie diverse Mitarbeitervergünstigungen
• Attraktive Vergütung gemäß KV des Fachverbandes der metalltechnischen Industrie ab Verwendungsgruppe F mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihr Human Resources Team

Sonja Hartlieb MSc

T +43 4762 2742-0